Stellvertretende Teamleitung HR Shared Services / Personaladministration – Teilzeit (m/w/d)
Veröffentlicht: 16.12.2024
Arbeitsort: 65189 Koeln
Jetzt bewerben
Veröffentlicht: 16.12.2024
Arbeitsort: 65189 Koeln
Aufgaben Benefits
Anforderungen HIER BEWERBEN
KAUFMÄNNISCHE TÄTIGKEITEN, HR UND PROJEKTMANAGEMENT
Stellvertretende Teamleitung HR Shared Services / Personaladministration
– Teilzeit
* Wiesbaden
* Berufserfahrene
* Teilzeit
* befristete Anstellung – 2 Jahre
Unser HR Shared Services Team ist die zentrale Anlaufstelle für alle
operativen personalrelevanten Anliegen der VITRONIC GmbH und stellt
sicher, dass unsere Mitarbeitenden täglich die bestmögliche
Unterstützung erfahren. Das Team besteht aus 5 Personen. Die
Position ist zunächst befristet auf 2 Jahre zu besetzen. Für
die Position wünschen wir uns eine Verfügbarkeit von ca. 25
Stunden pro Woche.
VITRONIC als Arbeitgeber
1984 schloss sich ein kleiner Kreis Ingenieure zusammen mit der Idee, unsere
Welt Stück für Stück sicherer und lebenswerter zu
gestalten. Mit industrieller Bildverarbeitung ist VITRONIC
Innovationstreiber und Lösungsanbieter für komplexe
Problemstellungen aus unterschiedlichsten Branchen wie
Automobil, Logistik, Medizintechnik oder Verkehrstechnik. Trotz
ungebrochenen Wachstums mit mittlerweile rund 250 Millionen Euro Umsatz und
1.400 Mitarbeitenden weltweit haben wir uns eine wertschätzend
partnerschaftliche Unternehmenskultur bewahrt. Darüber hinaus
zeichnen herausfordernde Aufgaben, ein globaler Zusammenhalt
zwischen den Gruppengesellschaften oder individuelle
Entwicklungswege das Berufsleben bei VITRONIC nun schon seit
40 Jahren aus.
Welche Aufgaben erwarten Dich?
* Du vertrittst die Teamleitung in allen anfallenden
Aufgaben und übernimmst bei Abwesenheit die fachliche
Koordination des Teams
* Du unterstützt das Team im Tagesgeschäft und stellst sicher,
dass alle Dienstleistungen schnell und in hoher Qualität erbracht werden
* Du stimmst Dich eng mit der Personalleitung zu Führungsaufgaben und
der Weiterentwicklung des Bereichs HR Shared Services ab
* Du förderst die Motivation und die fachliche
Weiterentwicklung der Teammitglieder
* Du identifizierst Optimierungspotenziale in den
HR-Prozessen und arbeitest aktiv an der Verbesserung und
Automatisierung dieser mit
* Du agierst als zentrale Kontaktperson für andere Abteilungen und
stellst eine enge Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen innerhalb
und außerhalb der Personalabteilung sicher
* Du unterstützt laufende HR-Projekte mit Deiner Expertise, passt
interne Prozesse als Folge von Projektinitiativen an und
trägst so maßgeblich zu deren reibungsloser Umsetzung bei
Was zeichnet Dich aus?
Eine tolle Bereicherung für unsere Personalabteilung bist Du, wenn Du
Dich mit den folgenden Qualifikationen identifizieren kannst.
CHECKLISTE
* Du besitzt ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt
Personalmanagement oder Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
* Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich,
idealerweise im Bereich Shared Services oder in einer ähnlichen Funktion
innerhalb des Personalbereichs
* Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen in der
Mitarbeiterführung sammeln
* Du bringst sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen sowie ein solides Wissen im
Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht mit
* Du zeichnest Dich durch Kommunikationsstärke,
Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative aus
* Du kannst gut Prioritäten setzen und behältst stets den
Überblick
* Du kannst mit gängigen HR-Software-Programmen und den
MS-Office-Anwendungen umgehen
* Sehr gute Deutschkenntnisse zur täglichen Kommunikation und gute
Englischkenntnisse für gelegentliche Projektmeetings runden Dein
Profil ab
Was bieten wir Dir?
* Ein hohes Maß an Freiheit und Eigeninitiative sowie ein
herausforderndes, interdisziplinäres Aufgabengebiet im
Hightech-Umfeld
* Eine in der Branche und Unternehmensgröße
einzigartige Unternehmenskultur mit flachen
Unternehmensstrukturen, „Open Door“-Politik und angenehmer
Du-Kultur
* Einen Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, flexiblen
Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Bezuschussung von Deutschlandticket, JobRad und EGYM Wellpass
* Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen, auch über
den Tellerrand der eigenen Aufgabe hinaus
Du möchtest wissen wie vor 40 Jahren alles begann? Dann klick auf das Video
und finde es heraus!
Der nächste Schritt
Du kannst Dir vorstellen, Teil des Teams zu werden? Dann freuen wir uns
über Deine Online-Bewerbung über unserCareer Center
.
Was wir von Dir benötigen?
Bewirb Dich ganz einfach mit einem aussagekräftigen
Lebenslauf. Ein Anschreiben benötigen wir nicht.
HIER BEWERBEN
Fragen zur Stelle oder nichts Passendes gefunden? Unser Recruiting-Team
berät Dich gerne zu Deinen Möglichkeiten. Recruitingtelefon:+49 611
7152-698
* Wir werten eingehende Bewerbungen nur auf Ihre fachliche
Qualifikation hin aus und berücksichtigen Talente
unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion oder
Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Identität,
Nationalität, Behinderung oder Alter.
VITRONIC Machine Vision GmbH
Hasengartenstraße 14 | 65189 Wiesbaden
www.vitronic.com
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KAUFMÄNNISCHE TÄTIGKEITEN, HR UND PROJEKTMANAGEMENT
Stellvertretende Teamleitung HR Shared Services / Personaladministration
– Teilzeit
* Wiesbaden
* Berufserfahrene
* Teilzeit
* befristete Anstellung – 2 Jahre
Unser HR Shared Services Team ist die zentrale Anlaufstelle für alle
operativen personalrelevanten Anliegen der VITRONIC GmbH und stellt
sicher, dass unsere Mitarbeitenden täglich die bestmögliche
Unterstützung erfahren. Das Team besteht aus 5 Personen. Die
Position ist zunächst befristet auf 2 Jahre zu besetzen. Für
die Position wünschen wir uns eine Verfügbarkeit von ca. 25
Stunden pro Woche.
VITRONIC als Arbeitgeber
1984 schloss sich ein kleiner Kreis Ingenieure zusammen mit der Idee, unsere
Welt Stück für Stück sicherer und lebenswerter zu
gestalten. Mit industrieller Bildverarbeitung ist VITRONIC
Innovationstreiber und Lösungsanbieter für komplexe
Problemstellungen aus unterschiedlichsten Branchen wie
Automobil, Logistik, Medizintechnik oder Verkehrstechnik. Trotz
ungebrochenen Wachstums mit mittlerweile rund 250 Millionen Euro Umsatz und
1.400 Mitarbeitenden weltweit haben wir uns eine wertschätzend
partnerschaftliche Unternehmenskultur bewahrt. Darüber hinaus
zeichnen herausfordernde Aufgaben, ein globaler Zusammenhalt
zwischen den Gruppengesellschaften oder individuelle
Entwicklungswege das Berufsleben bei VITRONIC nun schon seit
40 Jahren aus.
Welche Aufgaben erwarten Dich?
* Du vertrittst die Teamleitung in allen anfallenden
Aufgaben und übernimmst bei Abwesenheit die fachliche
Koordination des Teams
* Du unterstützt das Team im Tagesgeschäft und stellst sicher,
dass alle Dienstleistungen schnell und in hoher Qualität erbracht werden
* Du stimmst Dich eng mit der Personalleitung zu Führungsaufgaben und
der Weiterentwicklung des Bereichs HR Shared Services ab
* Du förderst die Motivation und die fachliche
Weiterentwicklung der Teammitglieder
* Du identifizierst Optimierungspotenziale in den
HR-Prozessen und arbeitest aktiv an der Verbesserung und
Automatisierung dieser mit
* Du agierst als zentrale Kontaktperson für andere Abteilungen und
stellst eine enge Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen innerhalb
und außerhalb der Personalabteilung sicher
* Du unterstützt laufende HR-Projekte mit Deiner Expertise, passt
interne Prozesse als Folge von Projektinitiativen an und
trägst so maßgeblich zu deren reibungsloser Umsetzung bei
Was zeichnet Dich aus?
Eine tolle Bereicherung für unsere Personalabteilung bist Du, wenn Du
Dich mit den folgenden Qualifikationen identifizieren kannst.
CHECKLISTE
* Du besitzt ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt
Personalmanagement oder Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
* Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich,
idealerweise im Bereich Shared Services oder in einer ähnlichen Funktion
innerhalb des Personalbereichs
* Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen in der
Mitarbeiterführung sammeln
* Du bringst sehr gute Kenntnisse in HR-Prozessen sowie ein solides Wissen im
Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht mit
* Du zeichnest Dich durch Kommunikationsstärke,
Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative aus
* Du kannst gut Prioritäten setzen und behältst stets den
Überblick
* Du kannst mit gängigen HR-Software-Programmen und den
MS-Office-Anwendungen umgehen
* Sehr gute Deutschkenntnisse zur täglichen Kommunikation und gute
Englischkenntnisse für gelegentliche Projektmeetings runden Dein
Profil ab
Was bieten wir Dir?
* Ein hohes Maß an Freiheit und Eigeninitiative sowie ein
herausforderndes, interdisziplinäres Aufgabengebiet im
Hightech-Umfeld
* Eine in der Branche und Unternehmensgröße
einzigartige Unternehmenskultur mit flachen
Unternehmensstrukturen, „Open Door“-Politik und angenehmer
Du-Kultur
* Einen Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, flexiblen
Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Bezuschussung von Deutschlandticket, JobRad und EGYM Wellpass
* Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen, auch über
den Tellerrand der eigenen Aufgabe hinaus
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Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Identität,
Nationalität, Behinderung oder Alter.
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