Projektmanager für Elektrotechnische Systeme im Offshore-Bereich (m/w/d)

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Arbeitgeber

ATLAS TITAN Ost GmbH, Standort Braunschweig
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Veröffentlicht: 16.12.2024 Arbeitsort: 30159 Koeln
Ihre Aufgaben

Als Projektmanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische Planung und Durchführung von Projekten im Bereich der elektrotechnischen Systeme in Offshore-Umgebungen. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Koordination von Bauvorhaben, die Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, um optimale Ergebnisse zu erzielen.

  • Gesamtverantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Offshore-Bereich, inklusive der Koordination von Subunternehmern und Dienstleistern
  • Erstellung und Verwaltung von Projektplänen, Budgetüberwachung sowie Durchführung von Risikoanalysen
  • Sicherstellung der Qualitätsstandards durch regelmäßige Überprüfungen und Abstimmungen mit den beteiligten Fachabteilungen
  • Leitung interdisziplinärer Projektteams und Förderung einer offenen Kommunikationskultur
  • Entwicklung von technischen Spezifikationen und Leistungsverzeichnissen in Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Technikern
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Offshore- oder Energiebereich
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools
  • Teamorientierung, Durchsetzungsvermögen und eine proaktive Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu Reisen und Führerschein Klasse B
Unsere Leistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Vergütungsmodellen
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
  • Zugang zu umfangreichen Weiterbildungsprogrammen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen, einschließlich Sportangeboten und Gesundheitschecks
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Miteinanders und Austausch von Ideen
  • Möglichkeit zur Nutzung von modernen Arbeitsmitteln zur Unterstützung von Homeoffice und flexiblen Arbeitsmodellen
  • Fahrrad-Leasing über JobRad zur Förderung umweltfreundlicher Mobilität.
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