Lagermitarbeiter (m/w/d)

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Manpower
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Veröffentlicht: 16.12.2024 Arbeitsort: 88400 Koeln
Lagermitarbeiter (m/w/d)

Für unseren Kunden HYMER, einem der führenden Wohnmobil- und Caravanherstellern Europas, suchen wir mehrere Lagermitarbeiter in Vollzeit am Standort Bad Waldsee :
Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.

Bewerben Sie sich jetzt online: Wenn Sie einen aktuellen Lebenslauf haben, können Sie sogar auf ein Anschreiben verzichten, dann geht der Bewerbungsprozess noch einfacher und schneller von der Hand. Unser Angebot an Sie Lagermitarbeiter: Eine attraktive Vergütung ab 17,77€/h - 21,36€/h brutto je nach Qualifikation
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Umfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Hohe Übernahmechance
Kostenfreie Arbeitskleidung & Mitarbeiterparkplätze vor Ort
Fahrtkostenzuschlag ab dem 21 km einfache Strecke
Exklusive Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Partner wie Adidas, WMF, Apollo
Ihre Aufgaben als Lagermitarbeiter in Vollzeit : Transport des Zubehörs und der Bauteile an den betrieblichen Bestimmungsort
Durchführen von Bestandskontrollen
Pflege des aktuellen Bestandes
Verpacken und Kommissionieren der fertigen Güter und der einzelnen Komponente
Annahme der Waren und die Prüfung der Lieferung anhand der Begleitpapiere
Folgendes bringen Sie für Ihren neuen Job mit : Abgeschlossene Berufsausbildung zum z.B. Fachlageristen/Fachkraft für Lagerlogistik oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik
Ein gültiger Staplerschein, vorzugsweise mit Berufserfahrung
Gute Deutschkenntnisse , um einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten
Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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