Facharzt Kardiologie (m/w/d)

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Time 4 Change GmbH
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Veröffentlicht: 16.12.2024 Arbeitsort: 99734 Koeln
Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll. Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre persönlichen Ziele. Ihr Erfolg ist unser Anspruch, deshalb unterstützen wir Sie nachhaltig auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob und danach!

Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter.

Facharzt Kardiologie (m/w/d)

Im Auftrag unseres Kunden, ein akademisches Lehrkrankenhaus, suchen wir einen im Großraum Nordhausen. Das Angebot: Interessante Tätigkeit als Facharzt (m/w/d) in einer modern ausgestatteten Klinik
Durchführung von Echokardiographie, Duplex- und Dopplersonographie sowie Belastungs- und Langzeit-EKG
Implantation von Herzschrittmachern und Defibrillatoren sowie Behandlung von Herzinfarkten, Herzklappenerkrankungen oder Herzschwäche
Herzkatheterlabor mit 24-Stunden-Bereitschaft vorhanden
Leistungsorientierte Vergütung zzgl. attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge
Schulen und Kindergärten in der Nähe
Schnelle Erreichbarkeit der Städte Nordhausen und Göttingen sowie ein abwechslungsreiches Freizeitangebot in der Umgebung

Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine neue berufliche Herausforderung als Facharzt Kardiologie (m/w/d) an und sind im Besitz der entsprechenden Facharzturkunde
Mit einem empathischen Auftreten sowie einer selbstständigen Arbeitsweise können Sie überzeugen
Sie bringen bereits umfangreiche Erfahrung in der nicht-invasiven Kardiologie mit
Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Daten werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.

Sollte diese Stellenanzeige nicht Ihrem Interesse entsprechen, bieten wir Ihnen gerne eine kostenfreie individuelle Beratung an.

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