Empfangskraft (m/w/d)
Das bieten wir Ihnen als Empfangskraft (m/w/d) :
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
Ihre täglichen Aufgaben als Empfangskraft (m/w/d) :
- Allgemeine kaufmännische Aufgaben und Büromanagement
- Büromaterialverwaltung, Bestellwesen (u.a. auch Getränke)
- Konferenzraum-Organisation, Getränke und Kaffe vorbereiten
- Persönlicher und telefonischer Kontakt, internationale Kunden, Besucher und Mitarbeiter
- Buchung von Reisemitteln im Travel-Management-System (u.a. Hotels, Bahntickets & Flüge) & Kontrolle der jeweiligen Rechnungen
- Ansprechpartner für die Reinigungskräfte
Das bringen Sie mit als Empfangskraft (m/w/d) :
- Abgeschlossene Ausbildung, gerne als Bürokauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrung als Empfangskraft (m/w/d) mindestens 2 Jahre
- sicherer Umgang mit MS Office
- sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke
- Teamplayer und sorgfältige Arbeitsweise
- ausgeprägtes Dienstleistungsdenken
- freundliche und ansprechende Persönlichkeit
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Email: bewerbung-office.duesseldorf@tempton.de
Telefon: 0211/440399-14
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Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber. Über unsere Netzwerke schaffen wir für Bewerber bundesweit Zugang zu Stellen bei internationalen Konzernunternehmen oder dem gehobenen Mittelstand, die oftmals nicht öffentlich zugänglich sind.
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