Elektroniker ab 19,00 € (m/w/d)

Sie sind aktuell auf Jobsuche und haben bereits Erfahrung als Elektroniker ?

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Übertarifliche Bezahlung
• Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
• Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

• Durchführen von Inbetriebnahmen
• Anlagen und Systeme an bestehenden Schienenfahrzeugen integrieren und anfahren, Erstbetrieb ausführen, Funktionen testen, optimieren und justieren
• Funktionsweise den Kunden erläutern; Abnahmen durchführen, Teile und Module austauschen sowie anhand von Kennwerten Korrektureinstellungen vornehmen
• Systeme und Anlagen prüfen und Störungen beheben
• Durchführen von Fehlerdiagnosen
• Erstellen von Dokumentationen
• Eigenständige Prüfungen nach Systemanforderungsspezifikationen durchführen
• Erstellen von Prüfdokumenten nach gültigen Normen und Vorschriften
• Durchführungen von Typtest und dann Auswertung
• Arbeiten werden unter Berücksichtigung der Vorgaben einer Schaltberechtigung
• 30KV ausführen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker
• Fachwissen und Erfahrung in diesem Bereich
• Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Präzision und Sorgfalt
• Bereitschaft auf Montage zu gehen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Erkennen Sie sich wieder?

Rufen Sie uns doch einfach an, dann können wir den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen.
Alternativ nehmen wir Ihre Unterlagen gerne auch über unser Online-Formular oder postalisch entgegen.

E-Mail: bewerbung-neuss@tempton.de
Tel.: 02131 / 73979-79

Laut Focus ist Tempton der viertbeste, unter den Personal­dienstleistern sogar mit Abstand der beste Arbeit­geber in Deutschland.

Lassen Sie sich überzeugen!

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Ihr Team der Niederlassung Neuss freut sich auf Ihre Bewerbung!

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.