Elektroingenieurin Projektkonzeption Technik Umspannwerke (m/w/d)

Elektroingenieurin (m/w/d) Projektkonzeption Technik Umspannwerke

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
• Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet
Ich will den Job

* Vollzeit
* Heidestraße 2, 10557 Berlin
* Zum nächstmöglichen Termin
* Unbefristet
* Stellen-ID: 9199
Ich gebe Projektideen das nötige technische Rückgrat, indem ich die Grundsätze
für die technische Umsetzung von Projekten des Ausbaus, Umbaus und zur
Instand­haltung des Höchstspannungs­netzes konzipiere.

Das macht diesen Job für mich interessant: Jedes unserer Projekte
durchläuft zu Beginn eine technische / kaufmännische
Konzeptions­phase. Das Fachgebiet Anlagen­planung verantwortet die
Konzeption vorrangig für Umspannwerks­projekte. Im Rahmen einer zu
erstellenden Entwurfs­planung wird eine technische Lösung für
entsprechenden Bedarf erarbeitet. Diese Entwurfs­planung ist die Grundlage
für alle weiteren Planungs- und Ausführungs­schritte, die dann
in der Verantwortung des jeweiligen Projekt­bereiches liegen. Die
Anlagen­planung unter­stützt in allen Projekt­phasen die
Projekt­bereiche bei primär-, bau- und stahlbau­technischen
Fragestellungen.

Meine Aufgaben:

* Entwicklung von Asset-Strategien und technischen Konzepten von der
Vorprojekt­phase bis zur internen Beauftragung,
* Durchführung von Entwurfs­planungen der technischen Aspekte des
Projekts mittels AutoCAD,
* Wahrnehmung der Asset-Eigentümer­funktion in der
Realisierungs­phase,
* Weiterentwicklung bestehender und Erstellung neuer technischer Richtlinien
für die Anlagen­gestaltung in 380-kV-Freiluft bzw.
GIS-Anlagen,
* Einbindung von neuer Technik in das bestehende Regelwerk.
Zugleich stehe ich in engem Kontakt mit einzelnen internen
Asset-Spezialist*innen und bündele deren Perspektiven zu einer
Gesamtschau. Hier sind meine Qualitäten als Generalist*in und
Netzwerker*in gefragt. Ich verstehe es, technisches Wissen und
Projekt­erfahrung im Austausch mit anderen laufend zu akkumulieren, um
beides im entscheidenden Moment einbringen zu können.

Stets konzipiere und prüfe ich Lösungs­alternativen und
bewerte sie aus technischer und wirtschaft­licher Sicht. So schaffe ich
die erforder­lichen Grundlagen für die Ressourcen­planung. Da
ich die Viel­zahl der aktuell disku­tierten Projekte
überblicke, erkennen ich auch mögliche technische
Abhängig­keiten im Projekt­portfolio.

Meine Kompetenzen:

* Abgeschlossenes Studium der Elektro­technik oder einer
art­verwandten Ingenieur­wissenschaft,
* Berufserfahrung im Umfeld von Hoch- /
Höchst­spannungs­anlagen, in der Netzplanung oder im
Netz­betrieb,
* Sicherer Umgang mit SAP und Office-Anwendungen, insb. sehr gute AutoCAD-,
Excel- und PowerPoint-Kenntnisse,
* Fahrerlaubnis Personen­kraftwagen,
* Sehr gute Deutsch­kenntnisse (C1) und fließende
Englisch­kenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
Kein Muss, aber von Vorteil:

* Berufserfahrung in der primär­technischen Planung von
380-kv-Schaltanlagen mittels AutoCAD in der Projektabwicklung.
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

* Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
* Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer
Work-Life-Balance,
* Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
* Keine Kernarbeitszeit,
* Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber
(ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen
Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international
tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran,
dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig,
verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen
wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine
zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser
Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und
bezahlbar in Netz und System integrieren.

* Innovativ
Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien
und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an
über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
* Divers
Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit
viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu
erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
* Verantwortungsvoll
Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und
den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es
für uns selbstverständlich, auch füreinander
Verant­wortung zu übernehmen.
* Gemeinschaftlich
Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit
sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die
individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und
unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.
Was macht 50Hertz für mich interessant?

* Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
* Ausgesprochen kollegiales Umfeld
* Verschiedene Arbeitszeit­modelle mit Langzeitkonto
* Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
* 30 Tage Urlaub
* Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungs­tage und
Betriebsfest)
* Faire Vergütung und umfang­reiche Sozialleistungen
* Professionelle Beratungs­angebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege,
Recht, Finanzen und mehr
* Betriebliche Altersvorsorge
Videos

Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland
ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene
verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um
Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa
geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren
unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen
Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die
Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen.
Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen,
d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen
Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und
Brüssel verteilen.

Ansprechpartner*in

Nadine Zenkner – Recruiterin
Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID
nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das
Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin
interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als
Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per
E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht
berück­sichtigen können.
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Kompetenzprofil entsprechen.

Aktive Unterstützung
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die
50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com

) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer
Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf
Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre
Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv
unterstützen kann.

Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt!
Ich will den Job

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Heidestraße 2 | 10557 Berlin
www.50hertz.com